一例一休將修法? 企業大老:蔡英文坦言彈性不夠

▲▼ 總統蔡英文視察中央災害應變中心。(圖/記者季相儒攝)

▲總統蔡英文視察中央災害應變中心。(圖/記者季相儒攝)

記者賴亭羽/台北報導

工商協進會理事長林伯豐今(11)日率領20多位理監事進總統府內開會,認為現行一例一休造成企業成本大增,建議基本工資不宜調整,而蔡英文則坦言「一例一休確實彈性不夠」林伯豐表示,以蔡總統如此善意回應,一例一休應該就會朝修法前進,畢竟一例一休所衍生的問題,不是放寬解釋或減少罰鍰就可以解決的。

林伯豐提到,勞基法修法未通過前,以一例一休現況看來,的確造成企業勞動成本增加及經營上的困難。以外籍移工人數約41萬人來看,若每人調漲1,000元,成本就會增加約4億,認為不應該提升基本工資。

林伯豐指出,若真想要調整,也應以調漲時薪為主,比較有利於邊際勞工(通常指低技術族群、教易取代者)以及臨時工;若要加月薪,則建議政府帶頭讓軍公教加薪。他指出,蔡英文直接在會議上詢問遠東集團董事長徐旭東能否加薪?徐旭東則回應,願意調升全集團員工的薪資。

林伯豐認為,一例一休調整方向,應朝著加班時數以核實計算,加班上限提到60小時;變動工時則可考慮放寬至3個月或6個月。

林伯豐表示,蔡英文對於一例一休議題,坦言「確實彈性不夠」。他認為,蔡英文的高度,並不會直接說應該要修法;然而這樣的回答,已經讓他們感受到善意,未來應該會朝修法方向前進,畢竟蔡英文應該也認同,一例一休所衍生出的問題並非放寬解釋、或減少罰鍰就可以解決的。

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