| （中央社記者邱柏勝台北2017年 5月14日電）下個月就是大專畢業生求職季，許多應屆畢業生目前已經開始撰寫履歷，人力銀行業者提醒，履歷良窳攸關錄取率；且個人照絕對不能使用生活自拍照，否則履歷難逃「秒刪」命運。 根據1111人力銀行調查指出，企業僅花 1分半時間篩選每份履歷，因此新鮮人撰寫履歷時，「吸睛」與「講重點」非常重要，寫自傳絕對不是「話說從頭」，連自己父母生平都寫進去，而是在有限篇幅內表達自身個人特質，如能在自傳方面下足功夫，即便工作經歷不是非常傲人，也能吸引企業人資注意。 但企業人資也坦言，求職者若無相關經驗，或者履歷沒有照片，沒有自傳等，將會直接「秒刪」履歷，連第一關都過不去，何況是進入面試階段。因此，求職者必須注意履歷的必備要素，以免遭第一關就遭企業人資三振出局。 不過，近期企業人資也發現，許多年輕求職者放在履歷上的照片，不是個人畢業大頭照，而是生活自拍照，甚至還有對鏡頭「嘟嘴」的照片，「真不知道他們是要來應徵什麼工作？」坦言這種行為是對應徵工作的不尊重，看到這種照片，履歷將立刻丟垃圾桶。 1111人力銀行副總經理李大華提醒求職者，此類企業求職的「禁忌」，多數反映出求職者對工作「不尊重」及「未準備好」的態度，呼應了近年企業重「態度」勝於「專業」的趨勢。 他建議求職者，求職面試也是職場專業的一部份，除基本的工作能力與專業技能之外，在真誠、尊重的原則下，把握機會展現良好的求職態度及人格特質，才有機會從眾多競爭者中脫穎而出。 Let's block ads! (Why?)
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