華銀徵600人 將辦4場招募

工商時報【孫彬訓╱台北報導】

華南銀行最新統計出爐,理專銷售獎金平均可領取11.54個月,最高月數為60.26個月,含年終獎金1.5個月及員工酬勞1個月,平均領取合計14.04個月,最高領取合計62.76個月。

為填補今年員工離退後的人力缺口及業務發展需要,今年度華銀預估將再招募約600人,將以寧缺勿濫的原則進行,今年度預計辦理三至四次新進人員招募。

這次甄試預計招募一般行員、徵授信專業人員、外匯專業人員、程式設計人員、資安管理人員、系統管理人員、法令遵循暨洗錢防制人員、財富管理產品投資規劃人員及其他各類專業人員等30類職缺,預計招募約498人。

其中新進人員依其職缺類別不同,敘薪標準亦有所不同,其中薪資最高類別為財富管理產品投資規劃人員(8萬元),平均薪資約為4萬5千元。

為增加吸引力,鼓勵優秀人才報考華南銀行,並配合政府政策,今年新進人員招募,已將薪資標準全面提高,無經驗的一般行員起薪為3萬6千元,有經驗的一般行員起薪為3萬8千元。

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