日工程師、倒茶妹 陸企高薪挖角

旺報【記者黃冠智╱綜合報導】 大陸經濟發展強盛，日本企業人才外流中國，不僅有陸企高薪挖角日籍工程師，甚至連「倒茶小妹」也被陸企高價買下。有專家認為，中日經濟發展不同於以往，如今日本人才外流已無法阻擋。未來10年，外流情況會更加顯著。 先前陸客「爆買」日本商品，飽受關注；如今大陸企業也「狂挖」日本人才。新加坡媒體3日引述日媒《SPA》雜誌指出，中國經濟飛速成長，現今有許多本土科技企業人才，被陸企暗中挖角。此外，為提高大陸服務業品質，就連日本專門遞送茶水的女職員，也不放過，被高價買走。 比亞迪開價年薪800萬 在日本有分公司的大陸通訊公司巨頭華為（HUAWEI），就曾開出月薪40萬日圓（約新台幣10.6萬元）的高價，聘用日本工程系畢業的新鮮人。月薪40萬日圓，比日本許多知名科技公司，都高出1倍。 陸企比亞迪（BYD）公司為了請日籍工程師到廣州工作，開價年薪3000萬日圓（約新台幣800萬元），也提供住房津貼、專用司機、翻譯等優良條件。在大陸任職2年的日籍技術人員說：「中國企業最早吸收的是日本半導體人才。許多同事，往往因薪資翻倍，選擇離鄉背井。」 陸企引進遞茶文化 近年陸企也從日本的硬體技術需求，轉向軟文化。《SPA》雜誌指出，如今部分中國公司在人才挖角時，也順道把端茶的女職員帶走。日本「遞茶送水」的文化，在中國人眼中是很貼心服務，陸企要引進，並用於接待尊貴顧客。 陸企挖角服務業，囊括日本空服員、列車乘務員，設計師、美容師、廚師也被當寶。此外，也有陸企大手筆把日本作曲家包下，帶到大陸發展；以及日本知名足球選手被高價買到大陸教足球的案例。 Let's block ads! (Why?) via 理財就業新聞 - Yahoo奇摩新聞 http://ift.tt/2AZPG68 If new feed item from http://ftr.fivefilters.org/makefulltextfeed.php?url=https%3A%2F%2Ftw.news.yahoo.com%2Frss%2Fmoney-career&max=3, then s