高中職3缺 專業技能、知識、語言能力

近期政府推出「青年就業領航專案」，協助企業與高中職畢業生媒合，並給予補助。人力銀行調查，5成3企業重用中高職學歷員工從事非基層職務，這些人的平均月均薪達48K，又以不動產、科技、百貨業薪情最好。不過，調查發現高中職三缺：專業技能、專業知識以及語言能力。 主計總處統計，去（2016）高中職學歷平均失業率3.9%，低於全體平均以及大專以上學歷者。觀察1111人力銀行資料庫也發現，指定高中職以上學歷的工作機會，甚至多於大學以上工作機會。發言人李大華進一步分析，高中職學歷人才多數因投入就業市場的年齡較輕、較無身段，因而配合度較高、可塑性高、工作態度亦較好，加上薪資成本要求相對低，使得「物美價廉」的高中職畢業生，成為就業市場CP值最高的人才。 調查發現，超過5成3企業，高職學歷員工被重用在非基層職務，以「技術專門人員」、「中階主管」及「儲備幹部」最多，平均年薪落在58.6萬元，折算平均月薪約48,810元水準，又以「營建不動產」、「資訊科技業」、「百貨販售業」的高中職上班族薪資條件較高。 不過，企業也提出高中職3缺，包括「專業技能」、「專業知識」、「語言能力」，並有超過8成1的企業鼓勵高中職員工再進修。 Let's block ads! (Why?) via 理財就業新聞 - Yahoo奇摩新聞 http://ift.tt/2qZ58u9 If new feed item from http://ftr.fivefilters.org/makefulltextfeed.php?url=https%3A%2F%2Ftw.news.yahoo.com%2Frss%2Fmoney-career&max=3, then s