財政部長許虞哲3月1日表示，薪資所得扣除額確定將調高，由現行12.8萬元再上調，調高幅度則視5月股利所得稅改最終方案而訂，最快明年申報今年度綜所稅適用，估有539萬薪資所得申報戶受惠。 根據《中央社》報導，現行薪資特別扣除額為12萬8000元，但大法官日前做出745號解釋，指出所得稅法的法定扣除額上限，已違反憲法第7條保障人民的平等權，主管所得稅法的財政部應於2年內解釋意旨，檢討修正所得稅法相關規定。 對此，許虞哲3月1日在立法院財委員會備詢時指出，配合大法官解釋意旨，薪資所得可列舉扣除項目的檢討，將納入2018年上半年修法，不過薪資特別扣除額度的檢討，2017年5月即會併股利所得稅改方案一同提出。 許虞哲說，根據2014年度資料，納稅義務人薪資扣除額，約佔薪資總額的18％，未來會在稅收充裕且足夠下，進行適當的調整。根據財政部初估，薪資扣除額每調高1000元，將會減少2.7億元稅收。 他鼓勵民眾未來多使用定額扣除，至於薪扣額的調幅為何，則要看5月股利所得稅改後，稅收的變化，若稅收增加多，則調整幅度大，若稅收增加不多或有稅損，調整幅度就會較小。 賦稅署長李慶華表示，財政部當時制定薪資所得定額扣除，主要是考量一般受薪階級要透過記帳，逐一列舉與工作相關的支出，有其困難，為了便民並降低稽徵成本，才採定額扣除。未來將增列實額扣除，讓民眾可自行選擇。 但她指出，哪些項目可扣抵，目前仍在參考國外作法，詳細研究中，像部分國家治裝費可以列舉，但有的只限洗滌費。因此未來會採正面列舉，避免徵納雙方產生糾紛，但不可能100%皆可列舉，應會訂出列舉上限。
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