復興航空解散風波還沒結束，今天（3月3日）上午是第7次協商會議，工會要求復興林家應該要依照北市府會議結果，加發1.5個月薪資和每人10萬元資遣費，.但復興航空態度堅定，打算以勞基法最低資遣費打發員工，這讓他們無法接受。
興航工會成員，聚集北市就服處，喊口號表訴求，只是復興航空從宣布解散至今，已經3個多月，召開7次協商會議，但結果卻都令人失望。
復興航空工會副理事長龐閔憶：「必須依大解法給付的部分，其實員工到現在都還沒收到薪水，欠薪或是欠資遣費，應該要在公司宣告倒閉內30天，就應該補齊，現在明顯遠遠已經超過30天了，因為公司是1月11日股東會後宣布解散的，現在已經3月3日了，我們都還沒收到這筆薪資，也不知道現在公司進度如何。」
目前復興航空員工只領到12月22日薪資和勞基法規定的資遣費，前面6次協商會議，資方抵制，導致延期，甚至連續請假2次，最後也完全沒考慮主席提出應該要加發1.5個月薪資和每人10萬元資遣費的方案，工會控訴資方藐視公權力，對員工權益屢屢跳票。
復興工會成員，屢屢抗議，甚至不乏激烈手段，控訴公司和政府單位，雖然過完農曆年不少員工已經開始新工作，但工會表示，還是會繼續爭取該有權益，甚至和其他勞工團體串聯，一起發聲。（民視新聞李依庭、吳培嘉台北報導）
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