隨著畢業季來臨，為迎接即將邁入職場社會新鮮人「2018麥當勞招募列車」首度開進台中，聯合台中市政府勞工局、就業服務處，從6月29日至7日1日，一連三天在台中市府廣場前舉辦聯合徵才活動，預計招募2200名職缺，中區營運部協理朱佩玲號召對餐飲服務業有熱忱的人才，一起加入麥當勞「預見更好的自己」！
台中市長林佳龍今日也特別到場參加開幕活動，致詞中肯定速食產業「台灣麥當勞」重視企業對員工的責任與承諾，並願意提供多元化的就業機會，招募對象含中高齡、二度就業及新住民等。因此；市府今年首度攜手麥當勞辦理「2018麥當勞招募列車」體驗暨徵才活動，麥當勞的彈性工作制度讓計時員工可自主選擇工作時段及地點，提供穩健的升遷管道及優渥的薪資，期能讓台中市民享受更好的生活水準！
台灣麥當勞人力資源部經理陳志豪表示，台灣麥當勞身為最佳雇主品牌，致力提供完善的薪資福利保障、穩健的升遷管道，以及歡樂友善的工作環境，是職場新鮮人及兼職打工最佳的職涯選擇！麥當勞提供正職餐廳襄理起薪36K，職場新鮮人打破30K的「起薪天花板」，計時人員時薪最高可達204元。
因應大台中地區餐飲服務需求，麥當勞中區營運部協理朱佩玲表示，麥當勞在中彰投近一年來已舉辦超過25場徵才活動，且招募人數連續五年持續成長！2018全年預計於中部地區招募近4,000名職缺，較去(2017)年成長28%，是麥當勞歷年來在中台灣釋出最大的招募名額！
近年來臺中市勞工局及就業服務處積極協助企業舉辦徵才活動，協助市民媒合就業。黃荷婷局長強調，麥當勞招募列車活動有別以往徵才單純面試，而是將企業環境與體驗搬至現場，透過活動讓市民從中瞭解企業文化與品牌形象，一次體會工作職場的真實樣貌。現場的求職者只要通過面試並完成錄取程序，即可選擇距離最近、最方便的麥當勞餐廳上班。
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